TP Maçon du Bati Ancien
Formation de niveau 3
Code RNCP : 35302
Mise à jour : 05.12.2022
la fiche formation
1 semaine
Au CFA
2 semaines
En entreprise
Pré-requis
- Savoir lire écrire et compter
Fin de cycle collège ou niveau assimilé et/ou entretien de positionnement
Admission
- Apprentissage (15 à 29 ans) et sans condition d’âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapées, sportifs de haut niveau et ayant un projet de création ou reprise d’entreprise nécessitant un diplôme
Professionnalisation (29 ans et +)
Rentrée standard
- Septembre/Octobre
Durée standard
- 1 an, soit 420 heures en CFA
Conditions d’accessibilité
- Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap
Métiers visés
Tarifs
- Contrat d’Apprentissage et Contrat de Professionnalisation:
frais de formation pris en charge par l’OPCO de l’entreprise conformément à la grille tarifaire de France Compétences
Formation Continue : Selon votre situation, nous consulter
Objectif de la formation
Le Maçon du bâti ancien intervient sur des chantiers de restauration et de rénovation ou d'aménagement de bâtiments anciens, construits en matériaux locaux (pierre taillée, moellons, galets, terre crue, briques pleines du nord, briques foraines) selon des techniques de mise en œuvre traditionnelles.
Programme de la formation
Connaissances et acquisition de compétences professionnelles dans les domaines de :
Exécuter des travaux de maçonnerie dans du bâti ancien :
- Bâtir ou restaurer un mur en matériau local traditionnel
- Créer des ouvertures dans des murs existants et réaliser la déconstruction de parties d'ouvrages
- Remplacer un élément de maçonnerie
- Réaliser un sol en dallage
- Réaliser les opérations de montage et de démontage d'un échafaudage de pied
Réaliser des enduits dans du bâti ancien :
- Réaliser les opérations de montage et de démontage d'un échafaudage de pied
- Enduire un ouvrage de maçonnerie avec un mortier traditionnel local
- Rejointoyer des maçonneries
Réaliser des ouvrages coffrés dans du bâti ancien :
- Réaliser des coffrages en bois
- Ferrailler et couler le béton des éléments de structure simples en béton armé
- Mettre en œuvre un plancher poutrelles et hourdis.
Connaissances en matière de santé et sécurité professionnelles
- Sauveteur et Secouriste du Travail (SST)
- Travail en hauteur sur échafaudages de pied (R408)
- Prévention des Risques liés à l'Activité Physique (PRAP)
- Habilitation électrique
Connaissances générales associées aux connaissances professionnelles
Français, Histoire Géographie, Anglais, Mathématiques et Sciences.
Méthodes pédagogiques
Rythme alternée
CFA/Entreprise
Enseignements
en digital learning
Livret d’apprentissage
(suivi de la formation au CFA)
L’organisation de la formation
(planning, résultats, absences)
Outils et moyens techniques
Plateaux techniques et pédagogiques
Salles de cours connectées
Malette d’outillage individuelle et collective
Modalités d’évaluation
- Évaluation formative tout au long de la formation
- Évaluation des acquis et des pratiques notamment sur le lieu d'apprentissage
- Évaluation certificative réalisée en contrôle en cours de formation (CCF) ou contrôle ponctuel
- Suivi de l'évolution des compétences et des savoirs êtres en lien avec l'entreprise à l'aide d'un livret numérique
Poursuite de formation à l’issue de cette formation
- BP Maçon
- BTS Management Économique de la Construction
- BTS Enveloppe du Bâtiment
Durant la formation
- Télécharger la fiche formation
- Je candidate
- Je cherche une offre d’emploi pour cette formation
- Besoin d'aide
pour trouver
votre formation ?
Prérequis
Par la voie de l’apprentissage ou contrat de professionnalisation :
Avoir signé un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation avec une entreprise dont le secteur d’activité correspond au métier visé.
Pour les autres dispositifs :
- Une convention de stage devra être signée avec une entreprise d’accueil
- Avoir réalisé le positionnement
- Avoir validé le projet professionnel suite à l’entretien avec un membre du CFA
Débutant accepté
- Être reconnu apte à l’exercice du métier lors de la visite médicale d’embauche
Durée de la formation
De 6 à 36 mois (standard : 24 mois).
Des aménagements de durées sont possibles selon les prérequis de la candidature. La durée sera déterminée dans le cadre du positionnement et de l’entretien concernant le projet professionnel du•de la candidat•e.
Période d’entrée en formation
À déterminer à l’issue du positionnement et de l’entretien concernant le projet professionnel de la candidate.
Coût de la formation
Par la voie de l’apprentissage :
Formation pédagogique gratuite. Seuls les frais annexes (restauration, hébergement) pourront être facturés.
Par la voie des contrats de professionnalisation et la formation continue :
Public concerné
Formation initiale et professionnelle :
Tout public, salariés, demandeurs d’emploi, Eligibles au CPF…
Par la voie de l’apprentissage :
Jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus au début de la formation
Jeunes sortis de 3ème ayant 15 ans avant le 31 décembre de l’année de la formation
Ou bien à la sortie d’un bac général ou technologique
Sans condition d’âge pour les personnes :
Reconnus travailleur handicapé,
Ayant un projet de création ou reprise d’entreprise nécessitant le diplôme
Inscrites en tant que sportifs de haut niveau
Par la voie de la formation continue :
En contrat de professionnalisation
Jeunes âgées de 16 à 25 ans révolus au début de la formation
Demandeurs d’emploi d’au moins 26 ans
Bénéficiaires de minima sociaux
Autres dispositifs :
Salariés, retraités, demandeurs d’emploi