Menuiserie bois / alu / charpente
Menuiserie bois / alu / charpente
Menuiserie bois / alu / charpente
Menuiserie bois / alu / charpente
CAP Ebéniste BTP CFA OCCITANIE

CAP Ebéniste

Formation de niveau 3

Code RNCP : 28297

Mise à jour : 22.11.2022

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la fiche formation
Icônes représentant une salle de classe

1 semaine

au CFA

Icône représentant une usine

2 semaines

en entreprise

Pré-requis

  • Savoir lire écrire et compter
    Fin de cycle collège ou niveau assimilé et/ou entretien de positionnement

Admission

  • Apprentissage (15 à 29 ans) et sans condition d’âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapées, sportifs de haut niveau et ayant un projet de création ou reprise d’entreprise nécessitant un diplôme
    Professionnalisation (29 ans et +)
    Formation continue / CPF

Rentrée standard

  • Septembre/octobre
    Entrée possible en formation tout au long de l'année. Proposition d'un parcours personnalisé après analyse de votre besoin et des objectifs de la formation

Durée standard

  • 2 ans, soit 805 h en CFA
    Des aménagements de durée sont possible sous conditions

Conditions d’accessibilité

  • Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap

Métiers visés

Tarifs

  • Contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation : frais de formation pris en charge par l'OPCO de l'entreprise conformément à la grille tarifaire de France Compétence
    Formation continue : selon votre situation, nous consulter

Objectif de la formation

L'ébéniste intervient dans la fabrication de meubles meublants et de meubles d'agencement dans le respect du parti architectural et décoratif du projet. Il exerce son activité dans de petites ou moyennes entreprises qui conçoivent, fabriquent et installent des ouvrages à destination de particuliers, d'architectes et de designers, de collectivités territoriales et de grandes institutions, d'entreprises des secteurs aéronautique et naval, d'entreprises des secteurs de l'hôtellerie et des magasins de luxe, des enseignes de mobiliers de prestige...

A côté des meubles de style ou traditionnels qui gardent toute leur place, la demande évolue vers le meuble contemporain. Cela implique l'utilisation de nouveaux matériaux, toujours plus divers et plus nombreux, l'accroissement de la pluralité des matériaux dans le mobilier et dans l'agencement, la mise en œuvre de nouveaux assemblages, l'utilisation de nouveaux produits de finition et d'habillage.

CAP Ebéniste BTP CFA OCCITANIE

Programme de la formation

Connaissances et acquisition de compétences professionnelles dans les domaines de :

Histoire de l'art de l'ameublement et arts appliqués :

  • Identifier, classer et hiérarchiser les informations esthétiques et stylistiques 
  • Identifier des données d'un cahier des charges 
  • Identifier les caractéristiques esthétiques, stylistiques et contextuelles d'un mobilier ou d'un agencement 
  • Identifier des contraintes esthétiques 
  • Traduire graphiquement des intentions esthétiques

Analyser l'ouvrage et préparer la fabrication :

  • Identifier, classer et interpréter les informations techniques 
  • Identifier les contraintes techniques 
  • Proposer et justifier les solutions techniques et esthétiques de réalisation 
  • Traduire graphiquement des solutions fonctionnelles et techniques 
  • Établir les quantitatifs de matériaux, d'éléments d'ornementation, de quincaillerie 
  • Établir des documents de fabrication

Fabriquer et installer un mobilier :

  • Organiser et mettre en sécurité son poste de travail
  • Exécuter les tracés et les épures d'un ouvrage 
  • Préparer les matériaux, les éléments d'ornementation, la quincaillerie 
  • Installer et régler les outillages 
  • Effectuer les opérations manuelles et d'usinage sur machines conventionnelles ou à positionnement numérique
Connaissances en matière de santé et sécurité professionnelles

Sauveteuse Secouriste au Travail, R408 (Montage, travail en hauteur, PRAP, HOBO 1, AIPR, utilisation et démontage des échafaudages de pied) Prévention Santé Environnement.

Connaissances générales associées aux connaissances professionnelles

Enseignement général : Français, Histoire, Géographie, Enseignement Moral et Civique, Anglais, Mathématiques, Physique-Chimie, éducation Physique et Sportive, Prévention Santé.

Méthodes pédagogiques

Rythme alternée
CFA/Entreprise

Enseignements
en digital learning

Livret d’apprentissage
(suivi de la formation au CFA)

L’organisation de la formation
(planning, résultats, absences)

Outils et moyens techniques

Plateaux techniques et pédagogiques

Salles de cours connectées

Malette d’outillage individuelle et collective

Modalités d’évaluation

Évaluation tout au long de la formation.

Évaluation certificative réalisée sous la forme de contrôle en cours de formation (CCF) ou d’examen final.

Poursuite de formation à l’issue de cette formation
  • CAP Menuisier fabricant
  • CAP Menuisier installateur
  • BP Menuisier 
Durant la formation
Prévention-santé-environnement (PSE)
Prévention des Risques liés à l’Activité Physique (PRAP)
Santé Sécurité au Travail (SST)
Habilitation Electrique B1V
Prérequis

Par la voie de l’apprentissage ou contrat de professionnalisation :

Avoir signé un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation avec une entreprise dont le secteur d’activité correspond au métier visé.

Pour les autres dispositifs :

- Une convention de stage devra être signée avec une entreprise d’accueil

- Avoir réalisé le positionnement

- Avoir validé le projet professionnel suite à l’entretien avec un membre du CFA

Débutant accepté

- Être reconnu apte à l’exercice du métier lors de la visite médicale d’embauche

Durée de la formation

De 6 à 36 mois (standard : 24 mois).

Des aménagements de durées sont possibles selon les prérequis de la candidature. La durée sera déterminée dans le cadre du positionnement et de l’entretien concernant le projet professionnel du•de la candidat•e.

Période d’entrée en formation

À déterminer à l’issue du positionnement et de l’entretien concernant le projet professionnel de la candidate.

Coût de la formation

Par la voie de l’apprentissage :

Formation pédagogique gratuite. Seuls les frais annexes (restauration, hébergement) pourront être facturés.

Par la voie des contrats de professionnalisation et la formation continue :

Public concerné

Formation initiale et professionnelle :

Tout public, salariés, demandeurs d’emploi, Eligibles au CPF…

Par la voie de l’apprentissage :

Jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus au début de la formation

Jeunes sortis de 3ème ayant 15 ans avant le 31 décembre de l’année de la formation

Ou bien à la sortie d’un bac général ou technologique

Sans condition d’âge pour les personnes :

Reconnus travailleur handicapé,

Ayant un projet de création ou reprise d’entreprise nécessitant le diplôme

Inscrites en tant que sportifs de haut niveau

Par la voie de la formation continue :

En contrat de professionnalisation

Jeunes âgées de 16 à 25 ans révolus au début de la formation

Demandeurs d’emploi d’au moins 26 ans

Bénéficiaires de minima sociaux

Autres dispositifs :

Salariés, retraités, demandeurs d’emploi